Animateurs Enfance-Jeunesse
Permis requis
Description
La Communauté de communes Roumois Seine est une communauté de communes située dans les départements de l'Eure et de la Seine-Maritime dans la région Normandie. L’intercommunalité créée au 1er janvier 2017 compte aujourd’hui 40 communes regroupant ainsi plus de 40 000 habitants sur plus de 338 km² de surface.
Le territoire intercommunal de Roumois Seine offre à ses habitants un cadre de vie d’exception entre patrimoine historique et réserves naturelles protégées situé au cœur d’un triangle urbain géographique et économique stratégique entre Rouen – Le Havre et Caen.
Afin d’offrir un service communautaire toujours plus adapté aux besoins de ses habitants, la Communauté de communes Roumois Seine a défini, dans son projet de territoire 2020-2026, 10 orientations structurantes : Attractivité - Economie – Emploi ; Environnement et transition écologique ; Logement – Habitat, Transport et mobilité ; Petite enfance et personnes âgées ; Action sociale et cohésion ; Aménagement du territoire ; Organisation des services communautaires ; Pacte financier ; Gouvernance.
Mission
Placé sous l’autorité d’un directeur de structure d’accueil extra-scolaire au sein du Pôle Enfance-Jeunesse, la Communauté de communes Roumois Seine recrute ses :
Animateurs Enfance-Jeunesse
Vous assurez la prise en charge d’enfants de 3 à 12 ans ou de 13 à 17 ans en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives.
Vos missions consistent à :
- Elaborer et mettre en œuvre des projets d’animation
- Proposer des activités de loisirs innovantes et adaptées aux différents publics et assurer leur encadrement
- Assurer l’information, la communication et l’accueil auprès des familles
- Gérer la présence des enfants
- Transmettre les informations essentielles au directeur ou à son adjoint
- Gérer les goûters (Transmettre les besoins alimentaires et pédagogiques au directeur ou à son adjoint, courses, livraison, …)
CONDITIONS D’EXERCICE :
Plusieurs postes sont à pourvoir :Lieu d’affectation principale du poste : Saint Pierre des Fleurs (35h) - Bourg Achard (33h) - Thénouville (17h30)
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire (sous conditions), adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS). Politique de développement des compétences. Collectivité engagée dans une démarche QVCT.
Titulaire – Contractuel (3 ans - renouvelable)
Profil
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- Connaissances pédagogiques liées au public
- Techniques d'animation et d'encadrement
- Méthodologie de construction d'un cycle d’activité
- Rythme de l'enfant et de l'adolescent
-
SPECIFICITE DU POSTE :
- Permis : B (souhaité)
- Diplômes souhaités : BAFA ou équivalent
- Horaires fractionnés selon les besoins et l’organisation du service
- Changement d’affectation ponctuelle en cas de nécessité de service